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Standort: 

Landshut, DE, 84034

Land/Region:  DE
Befristet/unbefristet: 
Arbeitszeit:  Büro/vor Ort
Job Req ID:  89160

Als Direktor Wasserkraft Deutschland (w/m/d) trägst du die Gesamtverantwortung für die Performance des Wasserkraftgeschäfts von Uniper in Deutschland und stellst einen sicheren, nachhaltigen und wirtschaftlich erfolgreichen Betrieb sicher. Du gestaltest die strategische Ausrichtung in enger Zusammenarbeit mit internen Funktionen und externen Stakeholdern. Dabei treibst du kontinuierliche Verbesserungen voran, entwickelst die Organisation weiter und sicherst die Zukunftsfähigkeit der Assets. 

 

Wir sind Uniper

 

Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Wir arbeiten als international agierendes Unternehmen in sehr diversen Teams bei größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Chance, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Interesse? Dann freuen wir uns auf Dich!

 

Deine Aufgaben

 

In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für den sicheren, nachhaltigen und leistungsstarken Betrieb unserer Wasserkraftanlagen in Deutschland und arbeitest dabei eng mit einer Vielzahl interne und externe Partnern zusammen. Wesentliche Aufgaben:

  • Du stellst die sichere, regelkonforme (rechtlich, umweltbezogen, genehmigungsrechtlich) sowie zuverlässige kommerzielle und technische Performance (EBITDA, OPEX, CAPEX) des Wasserkraftportfolios sicher.
  • Du baust vertrauensvolle Beziehungen zu zentralen Stakeholdern auf und pflegst diese – u. a. mit Behörden auf regionaler und nationaler Ebene, NGOs sowie lokalen Partnern – in enger Zusammenarbeit mit CCGR.
  • In deiner Funktion als Genehmigungsverantwortliche Person arbeitest du eng mit Legal- und Permitting-Teams zusammen, um notwendige Genehmigungen zu erhalten, anzupassen oder zu erneuern.
  • Du wirkst an der Entwicklung und Umsetzung von Asset-Management-Strategien mit und stellst deren erfolgreiche Realisierung sicher.
  • Du treibst die kurzfristige Optimierung des Anlagenbetriebs voran (z. B. Dispatching) und schaffst dabei eine ausgewogene Balance zwischen Sicherheit, Umweltverantwortung und wirtschaftlicher Performance.
  • Du unterstützt aktiv die Weiterentwicklung des Anlagenportfolios, z. B. durch Transformationsprojekte wie Optimierungen, Verkäufe, Akquisitionen oder den Aufbau von Energie-Hubs mit unterschiedlichen Technologien.
  • In enger Zusammenarbeit mit dem Energy Asset Technical Management und Value Management entwickelst du die operative Planung für die Wasserkraftanlagen weiter.
  • Du stellst sicher, dass alle relevanten Zertifizierungen für Anlagen und Standorte vorhanden und aktuell sind.
  • Du förderst eine inklusive, leistungsorientierte Unternehmenskultur, die Zusammenarbeit, Verantwortungsbewusstsein und kontinuierliche Verbesserung stärkt.
  • Du treibst Initiativen zur operativen Exzellenz in der Wasserkrafttechnologie und in Prozessen voran.
  • Du unterstützt die Weiterentwicklung des Hydro-Germany-Teams und ermöglichst es den Mitarbeitenden, ihr volles Potenzial zu entfalten.
 

Dein Profil

  • Vorbild für Sicherheit: Du lebst höchste Standards in Bezug auf Sicherheit für Menschen, Umwelt und Anlagen und gehst hier mit gutem Beispiel voran.
  • Inspirierende Führungspersönlichkeit: Du bringst Begeisterung für Führung mit, lebst die Werte von Uniper und förderst kontinuierliche Verbesserung sowie unternehmerische Exzellenz.
  • Starkes Netzwerk: Du baust vertrauensvolle Beziehungen in einem vielfältigen und internationalen Umfeld auf und verfügst über ausgeprägte Stakeholder-Management-Kompetenzen.
  • Strategische Kompetenz: Du verfügst über fundiertes Wissen zu europäischen Energiemärkten und verbindest dies mit einem starken kommerziellen und finanziellen Verständnis sowie einem innovativen Mindset.
  • Erfahrung im Asset Management: Du hast nachweisbare Erfolge in der Steuerung und Optimierung von Energieanlagen sowie in der Umsetzung von Transformations- und Veränderungsprogrammen – auch standort- und länderübergreifend.
  • Klare Kommunikation: Du kannst strategische Richtungen überzeugend vermitteln, Teams begeistern und Ergebnisse fokussiert sowie agil vorantreiben.
  • Innovative Denkweise: Du hinterfragst Bestehendes und findest neue Wege, um mit vorhandenen Ressourcen bestmögliche Ergebnisse zu erzielen.
  • Flexibilität & Mobilität: Regelmäßige Reisetätigkeit innerhalb Deutschlands und Europas ist Teil der Rolle.
  • Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung.
 

Deine Benefits 

Für ihr Bestreben, die zukünftige Energiewende aktiv mitzugestalten, belohnen wir unsere Mitarbeitenden bei Uniper nicht nur mit attraktiven Gehältern, einer hervorragenden Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Dich erwartet darüber hinaus eine wertschätzende Arbeitskultur, die viel Freiraum für kreative und innovative Ideen bietet. Mit unseren New Normal-Vereinbarungen ermöglichen wir verschiedene Arbeitsplatzmodelle, die wir durch Mobilitätspakete und die Ausstattung für das Homeoffice oder lokale Büro zusätzlich unterstützen.
 
Durch regelmäßige Schulungen und Workshops erreichen wir gemeinsam, dass Du Dich in unserem Unternehmen selbst verwirklichen kannst, als wäre es Dein eigenes. So unterstützen wir Dich dabei, Deine individuellen Potenziale auszuschöpfen und persönlichen Ziele zu erreichen. Wir laden Dich dazu ein, Teil unseres diversen Unternehmens mit internationalen Kolleg:innen aus mehr als 80 Ländern zu werden. Uniper hat sich als Arbeitgeber dazu verpflichtet, bestimmte Bereiche zu fördern, insbesondere:
 
Work-Life-Balance / New Normal:
  • Wähle in enger Abstimmung mit Deinem Team und den Anforderungen Deines Jobs frei aus, wie, wo und wann Du arbeiten möchtest
  • Moderne und ergonomische Ausstattung Deines Arbeitsplatzes (Homeoffice & Unternehmensbüro)
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf: Sabbaticals, Teilzeitmöglichkeiten, Familienservice
Mobilität:
  • Wähle zwischen einem E-Firmenwagen oder einer Zuzahlung auf das Gehalt
  • E-Auto-Ladesäulen an fast allen Uniper-Standorten
Gesundheitsangebote:
  • Grippeimpfung
  • Präventive Gesundheitsleistungen
  • Mitarbeiterhilfsprogramm
Betriebliche Altersvorsorge:
  • Von Uniper finanzierte Beiträge zu einem modernen Rentensystem
  • Möglichkeit der Eigenbeteiligung mit arbeitgeberfinanzierter Ergänzung
Schulungen:
  • Lebenslange Weiterbildung
  • Coachings
  • 360º-Grad-Feedback
  • Lebenslange Weiterbildung

 

Unsere Mitarbeitenden sind der Grund für unseren Erfolg. Daher findest Du auf lokaler Ebene viele weitere Vorteile, die Dich dabei unterstützen, Dein Potenzial auszuschöpfen. Energie-Evolutionär:in gesucht!

 

Dein Kontakt

Bei Rückfragen stehen wir Dir jederzeit zur Verfügung. Melde Dich ganz einfach unter:

career@uniper.energy

Achtung! Bitte bewirb Dich über den Button in diesem Portal. Bewerbungsunterlagen, die uns per Post erreichen, werden nicht zurückgeschickt und können wie solche, die wir per E-Mail erhalten, leider nicht berücksichtigt werden!

Weitere Informationen

Bewerbungsschluss:      01.06.2026 

    

Uniper setzt sich als Arbeitgeber für Vielfalt und Chancengerechtigkeit ein. Deshalb fördern wir die Bewerbung von entsprechend qualifizierten und geeigneten Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder Familienstand. Wir leben Inklusion und unterstützen flexibles Arbeiten.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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