Bauingenieur:in, konstruktiver Ingenieurbau (w/m/d)

 Unser Plant Services Team in Gelsenkirchen sucht Dich! 

Wir sind Uniper

Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Wir arbeiten als international agierendes Unternehmen in sehr diversen Teams bei größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Chance, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Interesse? Dann freuen wir uns auf Dich!

Deine Aufgaben

• Fachprojektleitung mit Fokus Bautechnik, Standsicherheit/ Tragwerksplanung im Rahmen der Konzeptionierung, Planung, Bemessung und Abwicklung von Kraftwerksprojekten (Umbau- und Instandhaltungsprojekte sowie Neubau, Stahlbetonbau, Stahlbetonverbundbau, Stahlbau, Gründungskonstruktionen) vorwiegend für konventionelle Kraftwerke im nationalem Arbeitsumfeld
• Erstellung technischer Spezifikationen im Ausschreibungsprozess
• Erstellung von statischen Berechnungen und Koordination der fachlich Beteiligten
• Kommunikation mit Behörden, Prüfingenieur:innen, Partnerfirmen, Kraftwerken, anderen Fachabteilungen im Hause und Projektmitarbeiter:innen
• Analyse von technischen Angeboten einschließlich Mitwirkung bei Vergabeverhandlungen, Kontrolle von Planungsinhalten und Ergebnissen
• Fachprojektleitung über alle Projektphasen mit Qualitäts-, Termin- und Budgetverantwortung sowie Koordination von zuarbeitenden Fachabteilungen
• Mitwirkung in interdisziplinären Teams bei der Durchführung von Machbarkeits-/Wirtschaftlichkeits- und Konzeptstudien zur Untersuchung der Optimierung/Ertüchtigung von Bestandsanlagen
• Durchführung von Befundaufnahmen, Schadensbewertungen mit zugehöriger Festlegung von Reparaturlösungen und technischer Beratung unserer Kraftwerke und anderen Fachabteilungen

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, idealerweise mit der Vertiefungsrichtung konstruktiver Ingenieurbau
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Tragwerksplanung des allgemeinen Hochbaus, Erfahrungen im Kraftwerksbau sind von Vorteil
• Erfahrungen mit FEM-Programmen sowie der gängigen Software für Tragwerksplanung,  Erfahrung in der Bauleitung wünschenswert
• Kenntnisse in den Themengebieten Arbeitssicherheit 
• Sicherer Umgang mit VOB sowie HOAI
• Ausgeprägte Teamkompetenz und eine strukturierte, analytische, kosten- und kundenorientierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zu Dienstreisen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Deine Benefits

• Wähle in enger Abstimmung mit Deinem Team und den Anforderungen Deines Jobs frei aus, wie, wo und wann Du arbeiten möchtest
• Moderne und ergonomische Ausstattung Deines Arbeitsplatzes (Homeoffice & Unternehmensbüro)
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf: Sabbaticals, Teilzeitmöglichkeiten, Familienservice

• Auto-und Fahrrad-Leasing-Angebot (Entgeltumwandlung)
• E-Auto-Ladesäulen an fast allen Uniper-Standorten

Gesundheitsangebote:

• Grippeimpfung
• Präventive Gesundheitsleistungen
• Mitarbeiterhilfsprogramm

Betriebliche Altersvorsorge:

• Von Uniper finanzierte Beiträge zu einem modernen Rentensystem
• Möglichkeit der Eigenbeteiligung mit arbeitgeberfinanzierter Ergänzung

Schulungen:

• Lebenslange Weiterbildung
• Coachings

Unsere Mitarbeitenden sind der Grund für unseren Erfolg. Daher findest Du auf lokaler Ebene viele weitere Vorteile, die Dich dabei unterstützen, Dein Potenzial auszuschöpfen. Energie-Evolutionär:in gesucht!

Dein Kontakt

Bei Rückfragen stehen wir Dir jederzeit zur Verfügung. Melde Dich ganz einfach unter:

career@uniper.energy

Achtung! Bitte bewirb Dich über den Button in diesem Portal. Bewerbungsunterlagen, die uns per Post erreichen, werden nicht zurückgeschickt und können wie solche, die wir per E-Mail erhalten, leider nicht berücksichtigt werden!

 Stelleninformationen

Uniper setzt sich als Arbeitgeber für Vielfalt und Chancengerechtigkeit ein. Deshalb fördern wir die Bewerbung von entsprechend qualifizierten und geeigneten Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder Familienstand. Wir leben Inklusion und unterstützen flexibles Arbeiten.