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Standort: 

Düsseldorf, DE

Land/Region:  DE
Befristet/unbefristet:  Unbefristeter Arbeitsvertrag
Arbeitszeit:  Full time
Job Req ID:  85367

Technical Manager Hydrogen - Energiebezugssysteme (w/m/d)

Uniper hat sich als eines weniger Unternehmen verpflichtet, bereits bis 2040 komplett klimaneutral zu sein. Um dieses Ziel zu erreichen, suchen wir für unsere Business Line Hydrogen, eine unserer wichtigsten, strategischen Wachstumseinheiten, eine/n Manager:in Hydrogen, um uns beim Auf- & Ausbau unserer Aktivitäten im Bereich „Process & Components" mit Schwerpunkt Netzanschluss zu unterstützen. Die Stelle ist in Düsseldorf angesiedelt. Eine großzügige Homeoffice- & Global Flex-Regelung gewährt einen großen Spielraum. Für unser Hydrogen Team in Düsseldorf suchen wir Dich! 

 

Wir sind Uniper

 

Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Wir arbeiten als international agierendes Unternehmen in sehr diversen Teams bei größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Chance, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Interesse? Dann freuen wir uns auf Dich!

 

Deine Aufgaben

 

  • Technische und wirtschaftliche Bewertung und Auswahl von elektrischen Komponenten und Gleichrichtern für Elektrolyseanlagen 
  • Strategische Entwicklung von Energiebezugssystemen für Uniper’s Wasserstoff-Großprojekte in Uniper’s Kernmärkten (Deutschland, Niederlande, UK und Schweden). 
  • Technische und wirtschaftliche Bewertung von Netzanschlusskonzepten nach Anforderungen der gängigen Normen und Vorgaben der EVU / Netzbetreiber 
  • Koordination der Anmeldung von Anlagen beim örtlichen Netzbetreiber, Auswertung von Studien und Simulationen sowie Verhandlung von Verträgen in enger Zusammenarbeit mit relevanten Uniper-Einheiten
  • Betreuung und technische Vertragsunterstützung von Hochspannungsnetzanschlüssen sowie der nachfolgenden Nieder- und Mittelspannungssysteme
  • Technische und terminliche Abstimmung der Netzkonzepte mit Kunden, Netzbetreibern, internen Fachabteilungen und ggf. Lieferanten.
  • Proaktive Erarbeitung von Verbesserungsvorschlägen in der Rolle als Subject Matter Expert. 
  • Fördern des Austauschs zwischen verschiedenen Projekten und Sicherstellung, dass Lessons Learnt in künftigen Projekten berücksichtigt werden. Mitarbeit in technischen Gremien und Verbänden
     
 

 

Dein Profil


  • Hochschulabschluss in den Ingenieur- oder Naturwissenschaften, z.B. Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Signifikante Berufserfahrung (+5 Jahre) im Bereich der Hochspannungsnetze verwandten Branchen sowie im Management von komplexen, technischen Projekten
  • Fundierte Kenntnisse in der Planung und Ausführung von Netzanschlussbegehren 
  • Unternehmerische Denkweise sowie selbstständige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein, auch unter hohem Druck
  • Ein hohes Maß an Integrität, Offenheit für neue Ideen, Teamfähigkeit, die Fähigkeit auch in herausfordernden Situationen die Ruhe zu bewahren und stets lösungsorientiert zusammenzuarbeiten.
  • Proaktivität und hohe Motivation, grüne Projekte voranzutreiben. 
  • Exzellente Deutschkenntnisse sind durch die enge Zusammenarbeit mit externen Stakeholdern (Behörde, Kommunen, etc.) zwingend erforderlich. 
  • Sehr gute Englischkenntnisse werden durch die internationalen Projekte, Verhandlungen und Dienstreisen ebenfalls erwartet
     
 

 

Deine Benefits

 

Für ihr Bestreben, die zukünftige Energiewende aktiv mitzugestalten, belohnen wir unsere Mitarbeitenden bei Uniper nicht nur mit attraktiven Gehältern, einer hervorragenden Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Dich erwartet darüber hinaus eine wertschätzende Arbeitskultur, die viel Freiraum für kreative und innovative Ideen bietet. Mit unseren New Normal-Vereinbarungen ermöglichen wir verschiedene Arbeitsplatzmodelle, die wir durch Mobilitätspakete und die Ausstattung für das Homeoffice oder lokale Büro zusätzlich unterstützen.
 
Durch regelmäßige Schulungen und Workshops erreichen wir gemeinsam, dass Du Dich in unserem Unternehmen selbst verwirklichen kannst, als wäre es Dein eigenes. So unterstützen wir Dich dabei, Deine individuellen Potenziale auszuschöpfen und persönlichen Ziele zu erreichen. Wir laden Dich dazu ein, Teil unseres diversen Unternehmens mit internationalen Kolleg:innen aus mehr als 80 Ländern zu werden. Uniper hat sich als Arbeitgeber dazu verpflichtet, bestimmte Bereiche zu fördern, insbesondere:
 
Work-Life-Balance / New Normal:
  • Wähle in enger Abstimmung mit Deinem Team und den Anforderungen Deines Jobs frei aus, wie, wo und wann Du arbeiten möchtest
  • Moderne und ergonomische Ausstattung Deines Arbeitsplatzes (Homeoffice & Unternehmensbüro)
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf: Sabbaticals, Teilzeitmöglichkeiten, Familienservice
Mobilität:
  • Auto-und Fahrrad-Leasing-Angebot (Entgeltumwandlung)
  • E-Auto-Ladesäulen an fast allen Uniper-Standorten

Gesundheitsangebote:

  • Grippeimpfung
  • Präventive Gesundheitsleistungen
  • Mitarbeiterhilfsprogramm

Betriebliche Altersvorsorge:

  • Von Uniper finanzierte Beiträge zu einem modernen Rentensystem
  • Möglichkeit der Eigenbeteiligung mit arbeitgeberfinanzierter Ergänzung

Schulungen:

  • Lebenslange Weiterbildung
  • Coachings

 

Unsere Mitarbeitenden sind der Grund für unseren Erfolg. Daher findest Du auf lokaler Ebene viele weitere Vorteile, die Dich dabei unterstützen, Dein Potenzial auszuschöpfen. Energie-Evolutionär:in gesucht!

 

Dein Kontakt

 

Bei Rückfragen stehen wir Dir jederzeit zur Verfügung. Melde Dich ganz einfach unter:

 

career@uniper.energy

 

Achtung! Bitte bewirb Dich über den Button in diesem Portal. Bewerbungsunterlagen, die uns per Post erreichen, werden nicht zurückgeschickt und können wie solche, die wir per E-Mail erhalten, leider nicht berücksichtigt werden!

 

Stelleninformationen

Vertragsart: Unbefristeter Arbeitsvertrag   
Arbeitszeit: Full time   
   

         

Uniper setzt sich als Arbeitgeber für Vielfalt und Chancengerechtigkeit ein. Deshalb fördern wir die Bewerbung von entsprechend qualifizierten und geeigneten Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder Familienstand. Wir leben Inklusion und unterstützen flexibles Arbeiten.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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