Credit Risk Analyst (w/m/d) - befristet

 Unser Risk Management Team in Düsseldorf sucht Dich! 

Wir sind Uniper

Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Wir arbeiten als international agierendes Unternehmen in sehr diversen Teams bei größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Chance, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Interesse? Dann freuen wir uns auf Dich!

Deine Aufgaben

• Durchführung des Front-to-End-Ratingprozesses für Kunden und Kontrahenten der Uniper-Gruppe
• Analyse der Kreditwürdigkeit von Kontrahenten unter Verwendung interner und externer Kreditbewertungsmodelle
• Entwicklung und Pflege von Rating-Modellen und -Methoden für das Uniper-Portfolio
• Unterstützung bei der Umsetzung der Optimierung der Rating-Methodik und der internen Rating-Politik
• Analyse von Jahresabschlüssen und Durchführung quantitativer und qualitativer Analysen von Unternehmen und Finanzinstituten
• Durchführung von regelmäßigen und Ad-hoc-Kreditanalysen und Rating-Updates
• Verfolgung von Marktentwicklungen und Bewertung ihrer Auswirkungen auf die Kreditqualität von Geschäftspartnern
• Vorbereitung von Ratingunterlagen und Präsentationen für interne Stakeholder und das Management
• Aufrechterhaltung hoher operativer Standards, proaktives Vorantreiben von Projekten zur Prozessoptimierung und Systemverbesserung
• Pflege aktiver Geschäftsbeziehungen zu Rating-Agenturen und Datenanbietern und Unterstützung des Uniper-Beschaffungsteams bei Lizenzerneuerungsprozessen
• Beratung und Schulung von Neueinsteigern und Nachwuchsanalysten

Dein Profil

• Abschluss in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Bankwesen oder einem ähnlichen Hintergrund
• Gute Kenntnisse der Rating-Methodik, Risikomodelle, Credit Scorecard
• Mehrjährige Erfahrung in der Durchführung von Kreditratings und in der Analyse von Jahresabschlüssen, idealerweise in einem Energiehandelsunternehmen / einer Bank, als Kreditrisikoanalyst.
• Gute Kenntnisse der internationalen Rechnungslegungsstandards
• Strukturierte, gut organisierte und disziplinierte Arbeitsweise
• Gute Computerkenntnisse, gute Beherrschung von Excel oder ähnlichen analytischen Werkzeugen
• Bewerber mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten werden bevorzugt
• Verhandlungssicheres Englisch ist eine Voraussetzung, Deutschkenntnisse sind ein Plus

Deine Benefits

• Wähle in enger Abstimmung mit Deinem Team und den Anforderungen Deines Jobs frei aus, wie, wo und wann Du arbeiten möchtest
• Moderne und ergonomische Ausstattung Deines Arbeitsplatzes (Homeoffice & Unternehmensbüro)
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf: Sabbaticals, Teilzeitmöglichkeiten, Familienservice

• Auto-und Fahrrad-Leasing-Angebot (Entgeltumwandlung)
• E-Auto-Ladesäulen an fast allen Uniper-Standorten

Gesundheitsangebote:

• Grippeimpfung
• Präventive Gesundheitsleistungen
• Mitarbeiterhilfsprogramm

Betriebliche Altersvorsorge:

• Von Uniper finanzierte Beiträge zu einem modernen Rentensystem
• Möglichkeit der Eigenbeteiligung mit arbeitgeberfinanzierter Ergänzung

Schulungen:

• Lebenslange Weiterbildung
• Coachings

Unsere Mitarbeitenden sind der Grund für unseren Erfolg. Daher findest Du auf lokaler Ebene viele weitere Vorteile, die Dich dabei unterstützen, Dein Potenzial auszuschöpfen. Energie-Evolutionär:in gesucht!

Dein Kontakt

Bei Rückfragen stehen wir Dir jederzeit zur Verfügung. Melde Dich ganz einfach unter:

career@uniper.energy

Achtung! Bitte bewirb Dich über den Button in diesem Portal. Bewerbungsunterlagen, die uns per Post erreichen, werden nicht zurückgeschickt und können wie solche, die wir per E-Mail erhalten, leider nicht berücksichtigt werden!

Uniper setzt sich als Arbeitgeber für Vielfalt und Chancengerechtigkeit ein. Deshalb fördern wir die Bewerbung von entsprechend qualifizierten und geeigneten Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder Familienstand. Wir leben Inklusion und unterstützen flexibles Arbeiten.