Information-Sicherheits-Beauftragter (w/m/d)

 Unser ISR-Team an unserem Standort in Ingolstadt sucht Dich! 

Wir sind Uniper

Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Wir arbeiten als international agierendes Unternehmen in sehr diversen Teams bei größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Chance, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Interesse? Dann freuen wir uns auf Dich!

Deine Aufgaben

• Du bist verantwortlich für die Koordination und Aufrechthaltung des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) im Kraftwerk in Zusammenarbeit mit der zentralen Informationssicherheits- Organisation des Konzerns
• Du übernimmst die Funktion des Information Security Representative (ISR) im Rahmen des integrierten ISMS des Konzerns
• Du fungierst als Ansprechpartner für die zentrale ISMS-Organisation von Uniper
• Sicherstellung der Informationssicherheit nach DIN ISO 27001 und der Vorgaben der KRITIS für das Kraftwerk gehören ebenfalls zu deinem Tätigkeitsbereich
• Du bist für das Vor- und Nachbereiten von Informationssicherheits-Audits für das Kraftwerk nach DIN ISO 27001 und DIN ISO 27019 zuständig
• Auch die Konzeption, Durchführung und Nachbereitung von regelmäßigen Schulungen zum Thema Informationssicherheit zählen zu deinem Aufgabenspektrum
• Überdies führst du die Entwicklung, Erhebung und Pflege von Performance-Kennzahlen für Informationssicherheit durch und bist für die Mitwirkung bei der regelmäßigen Berichterstattung verantwortlich

Dein Profil

• Du verfügst über ein Hochschulstudium mit informationstechnischen Anteilen (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik)
• Du bringst gute Kenntnisse von IT-Infrastrukturen und – komponenten mit
• Du hast Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit und IT-Security vorzugsweise aus KRITIS
• Du besitzt Kenntnisse der relevanten regulatorischen sowie gesetzlichen Grundlagen zur Informationssicherheit wie BSI-KritisV, IT-Sicherheitskatalog
• Du überzeugst durch deine Erfahrung hinsichtlich der Implementierung oder Betrieb eines Information Security Managementsystems (ISMS) nach ISO 27001/27019
• Du bist sehr motiviert und die treibende Kraft für die Umsetzung der Informationssicherheitsvorgaben im Betrieb
• Zu deinen Stärken zählen Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• Fließende Deutsch – und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab

Deine Benefits

• Wähle in enger Abstimmung mit Deinem Team und den Anforderungen Deines Jobs frei aus, wie, wo und wann Du arbeiten möchtest
• Moderne und ergonomische Ausstattung Deines Arbeitsplatzes (Homeoffice & Unternehmensbüro)
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf: Sabbaticals, Teilzeitmöglichkeiten, Familienservice

• Auto-und Fahrrad-Leasing-Angebot (Entgeltumwandlung)
• E-Auto-Ladesäulen an fast allen Uniper-Standorten

Gesundheitsangebote:

• Grippeimpfung
• Präventive Gesundheitsleistungen
• Mitarbeiterhilfsprogramm

Betriebliche Altersvorsorge:

• Von Uniper finanzierte Beiträge zu einem modernen Rentensystem
• Möglichkeit der Eigenbeteiligung mit arbeitgeberfinanzierter Ergänzung

Schulungen:

• Lebenslange Weiterbildung
• Coachings

Unsere Mitarbeitenden sind der Grund für unseren Erfolg. Daher findest Du auf lokaler Ebene viele weitere Vorteile, die Dich dabei unterstützen, Dein Potenzial auszuschöpfen. Energie-Evolutionär:in gesucht!

Dein Kontakt

Bei Rückfragen stehen wir Dir jederzeit zur Verfügung. Melde Dich ganz einfach unter:

career@uniper.energy

Achtung! Bitte bewirb Dich über den Button in diesem Portal. Bewerbungsunterlagen, die uns per Post erreichen, werden nicht zurückgeschickt und können wie solche, die wir per E-Mail erhalten, leider nicht berücksichtigt werden!

 Stelleninformationen

Uniper setzt sich als Arbeitgeber für Vielfalt und Chancengerechtigkeit ein. Deshalb fördern wir die Bewerbung von entsprechend qualifizierten und geeigneten Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder Familienstand. Wir leben Inklusion und unterstützen flexibles Arbeiten.