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Financial Controller (m/w/d)

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Datum: 05.06.2021

Standort: Düsseldorf, Germany

Unternehmen: Uniper

 

 

Für unser Financial Controlling Segments Team in Düsseldorf suchen wir Sie!

 

 

Was wir bieten
Bei Uniper legen wir Wert auf einen nachhaltigen Ausgleich für geleistete Arbeit. Daher bieten wir umfangreiche individuelle Vergütungspakete bestehend aus Grundgehalt, Betriebsrenten und Leistungsboni. Zugleich werden bei uns flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Überstundenkompensation und Homeoffice Regelungen angewendet.

 

 

Wie wir arbeiten
Die Menschen bei Uniper sind die Basis unseres Erfolges. Eines unserer Kernziele ist es, für sie ein unterstützendes und unternehmerisches Arbeitsumfeld zu schaffen, das Zusammenarbeit fördert und es unseren Mitarbeitern ermöglicht, Verantwortung zu übernehmen und ihre Fähigkeiten optimal zu nutzen. Gemeinsam möchten wir die Zukunft der Energie prägen.

 

 

Wofür wir jemanden suchen

  • Konsolidierte und integrierte Finanzplanung und Hochrechnung inkl. Konzeption und Koordination der jeweiligen Prozesse
  • Pflege eines umfassenden und aussagekräftigen Management-Reportings für das Segment Europäische Erzeugung mit besonderem Fokus auf die Controllable Costs
  • Stakeholder-Management inkl. Schnittstelle zu zentralen und lokalen Business Controllern mit besonderem Fokus auf die Gaskraftwerke der Europäischen Erzeugung
  • Analyse der finanziellen Performance auf Segmentebene in Ist- und Plan-Prozessen, Identifikation der wesentlichen Treiber von Abweichungen und Erstellung von Entscheidungsvorschlägen
  • Erstellung von Finanzplanungsszenarien und Analyse ihrer Auswirkungen auf die Uniper-Segmente
  • Unterstützung des quartärlichen Abschlussprozesses und Bereitstellung von Informationen für die externe Kapitalmarktberichterstattung von Uniper
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung der Controllinginstrumente und der wesentlichen Finanzkennzahlen
  • Mitarbeit in konzernweiten Projekten zur finanziellen Steuerung und zur harmonisierten Softwarelösung für Konsolidierung und Planung

 

 

Wen wir suchen

  • Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Controlling oder (Konzern-) Rechnungswesen
  • Methoden- und Prozess-Know-how im Bereich der finanziellen Unternehmenssteuerung (Planung & Reporting, Finanzkennzahlenanalyse)
  • Fähigkeiten und Interesse an einer fundierten Analyse von Steuerungskonzepten sowie deren Anwendung auf konkrete Sachverhalte mit Blick auf das EBIT und die Controllable Costs sowie in ganzheitlicher Betrachtung der verschiedenen Finanzkennzahlen
  • Kenntnisse in der IFRS-basierten Konsolidierung von Gewinn- und Verlustrechnung, Kapital und Cash Flow in einer mehrstufigen Konzernstruktur
  • Numerische und analytische Kompetenzen mit der Fähigkeit, Daten und Informationen zu interpretieren und in einem klaren und logischen Format darzustellen
  • Nachgewiesene Fähigkeit, das große Ganze zu sehen und die finanzielle Performance auf Grundlage von Markt-, Betriebs- und Strukturtreibern zusammenzufassen
  • Positive Einstellung zu Veränderungen, Transformationen und Herausforderungen
  • Hohes Maß an Selbstorganisation, Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Energie, Flexibilität, und die Bereitschaft, auch unter Druck zu arbeiten, um anspruchsvolle Ziele zu erreichen
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
  • Fließende Englischkenntnisse, vorzugsweise zusätzliche Deutschkenntnisse

 

 

Kontaktdetails

Für Fragen zur Position kontaktieren Sie bitte:

Anna Bendig

Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen nicht berücksichtigt werden können.

 

 

Stelleninformationen

Vertragsart: Unbefristeter Arbeitsvertrag  
Arbeitszeit: Full time,  
Startdatum:
Bewerbungsschluss:   
Vergütung:

 

 

   

Uniper ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und fördert die Bewerbung von entsprechend qualifizierten und geeigneten Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder Familienstand. Wir unterstützen Vielfalt, Gleichberechtigung und flexibles Arbeiten.