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Financial Controller (m/w/d)

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Datum: 05.06.2021

Standort: Düsseldorf, Germany

Unternehmen: Uniper

 

 

Für unser Financial Controlling Segments Team in Düsseldorf suchen wir Sie!

 

 

Was wir bieten
Bei Uniper legen wir Wert auf einen nachhaltigen Ausgleich für geleistete Arbeit. Daher bieten wir umfangreiche individuelle Vergütungspakete bestehend aus Grundgehalt, Betriebsrenten und Leistungsboni. Zugleich werden bei uns flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Überstundenkompensation und Homeoffice Regelungen angewendet.

 

 

Wie wir arbeiten
Die Menschen bei Uniper sind die Basis unseres Erfolges. Eines unserer Kernziele ist es, für sie ein unterstützendes und unternehmerisches Arbeitsumfeld zu schaffen, das Zusammenarbeit fördert und es unseren Mitarbeitern ermöglicht, Verantwortung zu übernehmen und ihre Fähigkeiten optimal zu nutzen. Gemeinsam möchten wir die Zukunft der Energie prägen.

 

 

Wofür wir jemanden suchen

  • Konzeption, Koordination und Dokumentation von Prozessen der konsolidierten und integrierten Finanzplanung und Hochrechnung sowie der Management-Berichterstattung
  • Abstimmung und Optimierung von Zeitleisten, Übergabepunkten und Aktivitäten innerhalb der Prozesse mit ausgeprägter Front-to-End Betrachtungsweise bei vertiefter Detaillierung für die Segmente Globaler Handel und Europäische Erzeugung
  • Pflege und Konsolidierung des Investment-Reportings für die Segmente Globaler Handel und Europäische Erzeugung
  • Stakeholder-Management inkl. Schnittstellen zu diversen weiteren Teams der Finanzorganisation
  • Mitwirkung an der Analyse der finanziellen Performance auf Segmentebene in Ist- und Plan-Prozessen und Identifikation der wesentlichen Treiber von Abweichungen und Erstellung von Entscheidungsvorschlägen, hier insbesondere mit Investitionsbezug
  • Unterstützung des quartärlichen Abschlussprozesses und Bereitstellung von Informationen für die externe Kapitalmarktberichterstattung von Uniper
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung der Controllinginstrumente
  • Mitarbeit in konzernweiten Projekten zur finanziellen Steuerung und zur harmonisierten Softwarelösung für Konsolidierung und Planung

 

 

Wen wir suchen

  • Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Controlling oder (Konzern-) Rechnungswesen oder Prozessmanagement
  • Erfahrung im Bereich Prozessmanagement, Prozessoptimierung und Prozessdokmuentation
  • Methoden- und Prozess-Know-how im Bereich der finanziellen Unternehmenssteuerung (Planung & Reporting)
  • Fähigkeiten und Interesse an einer fundierten Analyse von Finanzkennzahlen
  • Kenntnisse in der IFRS-basierten Konsolidierung von Gewinn- und Verlustrechnung, Kapital und Cash Flow in einer mehrstufigen Konzernstruktur sind von Vorteil
  • Analytische Kompetenzen mit der Fähigkeit, Daten und Informationen zu interpretieren und in einem klaren und logischen Format darzustellen
  • Nachgewiesene Fähigkeit, das große Ganze zu sehen und in front-to-end Zusammenhängen zu denken
  • Positive Einstellung zu Veränderungen, Transformationen und Herausforderungen
  • Hohes Maß an Selbstorganisation, Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Energie, Flexibilität, und die Bereitschaft, auch unter Druck zu arbeiten, um anspruchsvolle Ziele zu erreichen
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
  • Fließende Englischkenntnisse, vorzugsweise zusätzliche Deutschkenntnisse

 

 

Kontaktdetails

Für Fragen zur Position kontaktieren Sie bitte:

Anna Bendig

Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen nicht berücksichtigt werden können.

 

 

Stelleninformationen

Vertragsart: Unbefristeter Arbeitsvertrag  
Arbeitszeit: Full time,  
Startdatum:
Bewerbungsschluss:   
Vergütung:

 

 

   

Uniper ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und fördert die Bewerbung von entsprechend qualifizierten und geeigneten Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder Familienstand. Wir unterstützen Vielfalt, Gleichberechtigung und flexibles Arbeiten.